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让华润精神之光照亮健康前行之路--徐州市矿山医院召开华润文化宣贯会
发布时间: 2024-03-20 08:34:31
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为进一步深化全院干部职工对华润企业文化内涵的理解、认同和运用，切实推进华润文化在医院的落地生根，不断增强凝聚力和向心力，3月19日，徐州市矿山医院在门急诊楼五楼会议室召开华润企业文化宣贯会。此次会议特邀华润健康党群工作部部长、华润集团首批企业文化认证讲师安渝轶授课。医院领导班子、全体党员、入党积极分子、各科室主任、护士长及5年以内员工约220人参加会议。党委书记、院长杜瑜主持会议。
安渝轶部长以《让华润精神之光照亮健康前行之路》为主题，围绕华润历史发展脉络和企业文化理念，分别从“一部救亡图存、振衰复兴的家国史”、“一部守望香江、同舟共济的情义史”、“一部探索商业文明、不断转型变革的创业史”、“一部立心铸魂、守正出新的传承史”四部分，详细阐述了华润的诞生、红色历史、创业转型之路、与祖国风雨同舟的奋斗历程、产业发展及企业精神，推动华润“四个重塑”的落地，带领员工深切感受华润人的家国情怀、使命担当和华润精神的不竭力量。
华润文化于矿山医院而言，是发展之根、前进之旗、壮大之魂。医院要始终坚持以华润文化为引领，坚持走文化立院、文化兴院、文化强院的发展之路，加快推进华润文化在医院内化于心、外化于魂、固化于行，不折不扣地践行华润文化，用行动诠释华润文化内涵，不断弘扬华润文化精神，为实现创建三级中西医结合医院增添源源不断的精神动力。
为进一步深化全院干部职工对华润企业文化内涵的理解、认同和运用，切实推进华润文化在医院的落地生根，不断增强凝聚力和向心力，3月19日，徐州市矿山医院在门急诊楼五楼会议室召开华润企业文化宣贯会。此次会议特邀华润健康党群工作部部长、华润集团首批企业文化认证讲师安渝轶授课。医院领导班子、全体党员、入党积极分子、各科室主任、护士长及5年以内员工约220人参加会议。党委书记、院长杜瑜主持会议。
安渝轶部长以《让华润精神之光照亮健康前行之路》为主题，围绕华润历史发展脉络和企业文化理念，分别从“一部救亡图存、振衰复兴的家国史”、“一部守望香江、同舟共济的情义史”、“一部探索商业文明、不断转型变革的创业史”、“一部立心铸魂、守正出新的传承史”四部分，详细阐述了华润的诞生、红色历史、创业转型之路、与祖国风雨同舟的奋斗历程、产业发展及企业精神，推动华润“四个重塑”的落地，带领员工深切感受华润人的家国情怀、使命担当和华润精神的不竭力量。
华润文化于矿山医院而言，是发展之根、前进之旗、壮大之魂。医院要始终坚持以华润文化为引领，坚持走文化立院、文化兴院、文化强院的发展之路，加快推进华润文化在医院内化于心、外化于魂、固化于行，不折不扣地践行华润文化，用行动诠释华润文化内涵，不断弘扬华润文化精神，为实现创建三级中西医结合医院增添源源不断的精神动力。
最后，杜瑜书记感谢安部长精彩的宣讲，并代表党委对医院全体干部员工提出要求：
一是对华润文化要层层宣传贯彻到位，要组织引导好每名员工深入学习、深刻领会华润文化的精神实质和丰富内涵，确保谙熟于脑、铭记于心，并以此作为工作思想基础和行动的指南，切实将其转化为干事创业、奋勇争先的内生动力；
二是结合医院实际，自觉主动融入华润文化体系，切实将华润文化与思想政治工作相结合、与医院发展战略相结合、与年度目标任务相结合，落实好传承华润红色基因主题活动，真正推动华润文化转化为组织的内在凝聚力和战斗力；
三是争当华润文化的“践行者”，进一步激发员工的使命感，凝聚员工的归属感，增强员工做实、做强、做大医院的责任感，积极发挥党员领导干部带头表率作用，推动“十四五”战略目标落实落地，共同谱写矿山医院高质量发展新篇章。